Графік прийому громадян:
щочетверга з 10.00 до 12.00
ЗАСТУПНИК МІСЬКОГО ГОЛОВИ
З ПИТАНЬ ДІЯЛЬНОСТІ ВИКОНАВЧИХ ОРГАНІВ –
Адамян Сергій Погосович
(питання культури, молоді, спорту, туризму, охорони здоров’я, питання контролю додержання правил благоустрою території міста)
1. Організовує роботу щодо:
1.1. забезпечення відповідно до законодавства розвитку закладів культури та спорту усіх форм власності;
1.2. виконання та контролю додержання законодавства стосовно національно-культурних прав громадян;
1.3. взаємодії з релігійними організаціями, громадами і конфесіями.
1.4. формування та виконання заходів з питань розвитку благодійництва і гуманітарної допомоги;
1.5. проведення загальноміських заходів, державних свят, днів міста тощо;
1.6. проведення туристичних заходів;
1.7. реалізацію на території міста державної політики у сфері охорони здоров’я;
1.8. підготовку та виконання міських програм з питань охорони здоров'я;
1.9. розроблення заходів щодо профілактики і зниження захворюваності, інвалідності та смертності населення міста;
1.10. роботу щодо впровадження соціальних стандартів і підвищення якості медичних послуг, які безпосередньо надаються населенню, наближення медичної допомоги до людини;
1.11. роботу щодо виконання міських програм, спрямованих на профілактику та боротьбу із ВІЛ-інфекцією, туберкульозом та іншими соціально-небезпечними хворобами;
1.12. розвиток мережі ЗОЗ та КП для нормативного забезпечення населення медико-санітарною допомогою;
1.13. роботу з пропаганди здорового способу життя;
1.14. роботу щодо запобігання поширенню гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2;
1.15. роботу з охорони здоров’я матері та дитини;
1.16. у межах повноважень аналізує доступність медичного обслуговування для мешканців міста та розробляє шляхи їх вдосконалення;
1.17. роботу з питань контролю додержання правил благоустрою території міста.
2. Забезпечує:
2.1. взаємодію з національно-культурними та релігійними організаціями;
2.2. в межах своїх повноважень охорону, реєстрацію та використання пам'яток культури;
2.3. розробку та впровадження концепції туристичного розвитку міста, утворення туристичних магнітів та локацій розвитку для залучення інвестицій.
3. Сприяє:
3.1. створенню умов для розвитку культури, мистецтва, відродженню осередків традиційної народної творчості, національно-культурних традицій, художніх промислів і ремесл;
3.2. роботі творчих спілок, інших громадських організацій, які діють у сфері культури, фізичної культури і спорту, роботи з молоддю;
3.3. розвитку туристичної мережі;
3.4. роботі релігійних організацій;
3.5. роботі з військово-патріотичного виховання молоді.
4. Координує:
4.1. роботу щодо забезпечення неупередженого ставлення до представників різних національних меншин та релігійних конфесій;
4.2. роботу молодіжних організацій;
4.3. питання, пов'язані з організацією та проведенням державних та професійних свят, які проводяться на території міста;
4.4. проведення брифінгів, круглих столів, роботу прес-клубів та інших інформаційних майданчиків;
4.5. діяльність підприємств, закладів та установ галузі охорони здоров’я міста.
5. Опікується питаннями обрядності, охорони пам'яток історії та культури, збереження та використання культурного надбання.
6. Виконуючи функціональні обов'язки, координує та контролює діяльність:
6.1. управління культури, молоді, спорту та туризму Самарівської міської ради;
6.2. інспекції з благоустрою виконавчого комітету Самарівської міської ради.
7. У межах своїх функціональних повноважень координує роботу та контролює виконання покладених на них завдань у межах, визначених чинним законодавством, таких установ, організацій, закладів незалежно від форм власності:
7.1. КЗ «Центру фізичного здоров’я населення «Спорт для всіх» м. Самар» Самарівської міської ради;
7.2. закладів культури;
7.3. закладів фізичної культури та спорту;
7.4. КНП «Міський центр первинної медико-санітарної допомоги» Самарівської міської ради»;
7.5. КНП «Самарівська центральна міська лікарня» Самарівської міської ради»;
7.6. КНП «Самарівська міська стоматологічна поліклініка» Самарівської міської ради.
8. Проводить особистий прийом громадян.
9. Для здійснення покладених функцій в межах наданих повноважень має право надавати доручення, скликати та проводити планові та позапланові наради.
10. У межах своїх повноважень має право підпису документів.
11. Погоджує контракти з керівниками підпорядкованих комунальних установ та закладів, вносить міському голові пропозиції щодо продовження або розірвання контрактів.
12. Погоджує клопотання на преміювання керівників комунальних підприємств, установ та закладів, які йому підпорядковуються.
13. Несе відповідальність за порушення норм етики поведінки та обмежень, пов’язаних із проходженням служби в органи місцевого самоврядування, Правил внутрішнього розпорядку та трудової дисципліни, антикорупційного законодавства, Конституції України, законів України та інших нормативно-правових актів України.
14. Несе персональну відповідальність, в межах компетенції, за діяльність підпорядкованих структурних підрозділів виконавчого комітету Самарівської міської ради, виконавчих органів Самарівської міської ради, комунальних підприємств, установ та закладів.